De tijd dat studenten een opleiding afrondden en de rest van hun leven konden ‘teren’ op dat ene diploma, is allang voorbij. Werkenden moeten én willen zich continu blijven ontwikkelen. De HU is daarom een gemeenschap waar ook werkende professionals zich welkom weten. Waar zij kunnen deelnemen aan flexibel onderwijs dat relevant is voor hun loopbaan. Wij willen dat onderwijs nóg beter laten aansluiten op ontwikkelingen in de arbeidsmarkt. Lees meer
Deze keer in de serie #WijZijnHU: optometrie-docent Sonja Zinken, die via Ready2Help Oekraïense vluchtelingen bijstond. “Het was confronterend om mensen met bijna niets te zien binnenkomen.”
Door technologie en sociale media verandert het werk in organisaties in hoog tempo. Hoe zorg je dat je op tijd mee verandert? De Digital Transformation (DT)-tool gaat HU-medewerkers vanaf het najaar van 2023 helpen om de benodigde vaardigheden verder te ontwikkelen.
In juni van dit jaar rondde Rianca van de Berkmortel aan de HU haar supervisorenopleiding af. Als laatste onderdeel van deze opleiding schreef zij een scriptie over het ‘niet hebben van oogcontact tijdens online supervisie’. Met haar scriptie won zij de scriptieprijs van de beroepsvereniging voor supervisoren (LVSC).
De HU investeert de extra middelen voor de ‘schaalsprong’ onderzoek slim, onder andere in de tandem onderwijs-onderzoek, in gedeelde innovatieagenda’s en in betere support. Wilma Scholte op Reimer: “De effecten van deze kwaliteitsimpuls zijn straks door de hele HU te merken.”
De Omslag zet in nummer #6 het werken en leven van de docent centraal. Met aandacht voor de hoge uitval, de werkdruk, begeleiding vanuit het Teaching and Learning Centre – en het geheim van een Topopleiding.
Wat begon als iets leuks bij de introductie van nieuwe studenten, groeide uit tot een succesvolle workshop: ‘Bert en Ernie voor volwassenen’. Taaldocent Bert Jurling: “Een student vertelde dat zijn ouders waarschijnlijk gescheiden zijn omdat ze allebei een Bert zijn.”
Een leven lang ontwikkelen: elke medewerker weet dat het belangrijk is. Maar de tijd te nemen om ook echt in jezelf te investeren, blijkt vaak nog best lastig. Floor Aardema, manager HR Development bij de HU, vertelt alles over het Leren en Ontwikkelen aanbod en hoe je als team samen kan optrekken in je ontwikkeling.
Van 7 tot 10 november vindt de vierde editie van het Ontwikkelfestival plaats op de HU. Het festival dat geheel in het teken staat van een Leven Lang Ontwikkelen. Met meer dan veertig trainingen en workshops, sport, ontspanning en inspiratiesessies heeft het programma elke medewerker wel iets te bieden.
Een flinke mijlpaal, de nieuwe bouwsteen voor OSIRIS die wordt ontwikkeld, want deze kan zomaar het begin zijn van een grote doorbraak op het gebied van flexibilisering van het onderwijs!