Het bindend studieadvies, verdringing op de arbeidsmarkt: volgens het Interstedelijk Studenten Overleg (ISO) neemt de druk op studenten toe en ligt er voor hogescholen en universiteiten een taak om hen op te vangen. Waar en hoe kunnen we studenten effectief begeleiding bieden bij deze toenemende druk? Onlangs hadden wij met medewerkers een dialoogsessie over dit onderwerp. Het was mooi om te zien hoe proactief deze medewerkers met studentenbegeleiding omgaan. Er is een behoefte aan integraal nadenken over de keten van begeleiding, aan gebruik kunnen maken van elkaars kennis en expertise.
Die begeleiding begint al in het contact met de scholen waar onze toekomstige studenten vandaan komen. Vervolgens begeleiden we hen bij de open dagen, waar ze voor het eerst persoonlijk kennis maken met onze opleidingen. Na aanmelding stimuleren we de studenten met een intake en matching om de opleiding te volgen die het best bij hun persoonlijkheid en talenten past.
Eigenlijk is de begeleiding door docenten en, waar extra aandacht nodig is, slb’ers, decanen en studentpsychologen, een doorlopend proces. Wat kan je afspreken met scholen in de ‘overdracht’ van studenten? Hoe zorg je dat studenten vanaf dag één zelfstandig aan de slag gaan? Hoe zorg je voor voldoende en effectieve begeleiding bij loopbaanleren? Wat kun je doen om studenten meer weerbaar te maken en te laten om gaan met stress? De antwoorden op die vragen liggen niet vast. Veranderend onderwijs, een veranderende bevolking, een zich ontwikkelende arbeidsmarkt: het is allemaal van invloed op de studentenbegeleiding door docenten, decanen, slb’ers en studentpsychologen. Net als voor alle professionals is ook voor hen het adagium: een leven lang leren.
Eén decaan mailde vooraf dat hij door omstandigheden niet bij onze dialoogsessie over dit onderwerp kon zijn. Tot zijn spijt, want hij was blij dat dit belangrijke thema op de agenda stond. Op mijn beurt spreek ik liefst zoveel mogelijk medewerkers die studenten begeleiden. Zij weten beter dan wie ook wat er speelt, wat op dit moment de belangrijkste aandachtspunten zijn. Wij wijden dan ook binnenkort nog een dialoogsessie aan studentenbegeleiding. Voor onze e-mailer en voor alle andere decanen, docenten en betrokkenen: Zet 1 december vast in je agenda. De locatie wordt later bekend, hou daarvoor de agenda op HU Ontwikkelt in de gaten. Tot dan!
Anton Franken, College van Bestuur Hogeschool Utrecht